Adókedvezmények nyilatkozatai

A 2024. adóévre is minden munkavállalónak új adókedvezményre vonatkozó nyilatkozatot kell tennie, amennyiben kéri, hogy a munkáltatója a havi adóelőlegének megállapításakor az Szja. törvényben biztosított kedvezményeket figyelembe vegye.

A négy vagy több gyermeket nevelő anyák kedvezményét igénybe vevők esetében nem szükséges új nyilatkozatot tenni, amennyiben a nyilatkozattétel a fennálló jogviszonyra tekintettel a korábbi években már megtörtént.

A nyomtatványok és a részletes tájékoztatók a Nexon programban elérhetők (a program előre kitölti a nyomtatványon a rendelkezésre álló adatokat).

Az adóelőleg-nyilatkozatok kitöltése előtt a Nexonban ellenőrizni kell a személyes adatok alatt a családtagok, hozzátartozók (gyermekek, házastárs) adatait. Fontos, hogy a gyermek(ek) (és a házastárs) adatai jól legyenek rögzítve (hivatalos név, születési hely és idő, adóazonosító jel). Amennyiben az adóazonosító jel hiányzik, azt is ki kell tölteni!

A nyilatkozatokat a Humánerőforrás-gazdálkodási Igazgatóságon kell leadni 2 példányban.

Határidő: 2024. január 23.

Béren kívüli juttatások (SZÉP-kártya)

Az Egyetem új béren kívüli juttatásokról szóló szabályzata alapján a legalább napi 6 órában foglalkoztatott munkavállalók (kivétel: hallgatói munkaszerződéssel foglalkoztatottak) 2024-ben is jogosultak SZÉP-kártya juttatásra, melynek kifizetése utólag, havonta, a hó végi bérrel együtt történik.

A SZÉP-kártya juttatás számfejtése nem automatikus, azt továbbra is csak a 2024. évre kitöltött nyilatkozat ellenében tudjuk számfejteni. A nyilatkozat és a részletes tájékoztató a Nexon programban elérhető (a program előre kitölti a nyomtatványon a rendelkezésre álló adatokat).

A nyilatkozatokat a Humánerőforrás-gazdálkodási Igazgatóságon kell leadni 2 példányban.

Határidő: 2024. január 23.

Távollétek kezelése (szabadság, táppénz)

Tájékoztatunk mindenkit, hogy a Nexonban elérhető minden munkavállaló számára a munka törvénykönyve alapján járó, rá vonatkozó alap, pót- és gyermekek után járó szabadság.

A teljesítményértékelés alapján esetlegesen járó pótszabadságok a 2023. évi egyéni teljesítmények értékelését követően kerülnek rögzítésre.

Minden egyéb szabadság (oktatói-kutatói-tanári pótszabadságok) január hónap végéig megállapításra és rögzítésre kerül a Nexonban.

Kormányrendelet alapján 3 áthelyezett szombati munkanap lesz 2024-ben:

ü  2024. augusztus 03.

ü  2024. december 07.

ü  2024. december 14.

Mely alapján a következő pihenőnapok kötik össze az ünnepnapokat a hétvégével:

ü  2024. augusztus 19. – hétfő pihenőnap

ü  2024. december 24. – kedd pihenőnap

ü  2024. december 27. – péntek pihenőnap

Így év végén december 23., 30., 31. munkanapokon kötelező a munkatársaknak szabadságot rögzíteni a Nexonban. Kérünk mindenkit, hogy aki szabadságot szeretne kivenni, az a szombati munkanapokra rögzítse a szabadság kérelmét a Nexonban, amikor aktuális lesz.

Betegség miatti távollét esetén minden esetben kérjük továbbra is az orvos által kiállított eredeti táppénzes papír leadását Humánerőforrás-gazdálkodási Igazgatóságon! Ellenkező esetben igazolatlan távollétként kerül számfejtésre az adott munkanap.

Kérjük a szervezeti egységeket, hogy papír alapon ne jelentsenek le távolléteket a Humánerőforrás-gazdálkodási Igazgatóság felé, kizárólag a Nexonban szükséges rögzíteni távollétet.

email: berszamfejtes@uni-pannon.hu